
Portfolio Management Awards

TOPbrengst: visie op de ontwikkelingen in portfoliomanagement
Sinds 2018 initieert Intermedius de Portfolio Management Awards, waar een vakkundige jury zijn waardering uitspreekt voor organisaties die vanuit een onderscheidende visie hebben bijgedragen aan de ontwikkeling van portfoliomanagement als vakgebied.
Frank Wiersma, managing partner bij Intermedius, opende de recente Awards met een visie op de ontwikkeling van portfoliomanagement.
Over maatschappelijke ontwikkelingen, constateringen en aanbevelingen, met o.a.:
- D.E.S.T.E.P.: Demografisch, Economisch, Sociaal, Technologisch, Economisch en Politiek. Van vergrijzing tot oorlogen in Oekraïne en het Midden-Oosten en de opkomst van AI tot een nieuw kabinet, het heeft grote invloed op portfoliomanagement. Hoe ga je daar mee om?
- Overzicht op- en inzicht in je portfolio krijgen is geen einddoel op zich. Zeker een prestatie van formaat, maar geen garantie voor voortgang op je doelen.
- Effectmeting: zorg voor verbinding tussen strategie, realisatie én beheer & gebruik. Daar kun je de effectmeting doen op afgeronde initiatieven, om te kijken of er concrete, meetbare voortgang is op je strategische doelen.
- ‘Culture eats strategy for breakfast’: cultuur blijft een van de belangrijkste factoren voor succesvol portfoliomanagement. Blijf daarin investeren.

COA wint Portfolio Management Awards 2024
Het Centraal Orgaan opvang asielzoekers (COA) is de winnaar geworden van de Portfolio Management Awards 2024. Ook de publieksprijs ging naar het COA.
De jury was zeer onder de indruk van het krachtige verhaal en de duidelijke doelen van het COA. Er was waardering voor de innovatieve en effectieve manier om medewerkers mee te nemen in het proces. Het playbook en de gelaagde presentatie gaven een helder beeld van de integrale aanpak.
De snelheid en diversiteit waarmee het COA – in een groeiende organisatie, dynamische omgeving en complex maatschappelijk werkveld – volwassen portfoliomanagement heeft geïmplementeerd, vond de jury bewonderenswaardig.
Niet voor niets de winnaar van de Portfolio Management Award 2024, een mening die gedeeld werd door het publiek.
Runner Up: Van Oord
Ook voor runner up Van Oord was er veel waardering. De jury vond de koppeling met change management sterk, en de mensgerichte aanpak voegde veel waarde toe aan het portfolioproces. Het creëren van draagvlak binnen de organisatie en de integratie van change management, portfoliomanagement en projectmanagement was indrukwekkend.
Kwaliteit en energie
De kwaliteit en energie van alle kandidaten spraken duidelijk uit hun presentaties. Het was een diverse groep met sterke vergelijkbare thema’s: integratie, samenwerking en keuzes maken stonden centraal. Het was inspirerend om te zien hoe portfoliomanagement in verschillende contexten tot waarde wordt gebracht.
Wil je meer weten over de (volgende) Portfolio Management Awards?